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第七章 升官(1 / 1)

王建微笑颔首,叶余这孩子他是越看越喜欢,不愧是他救命恩人的儿子。

“叶弟,叶余这孩子我挺喜欢,你看,我想给他加点担子成不成?”

上午的聊天,两人非常的投机,此时两人已经兄弟相称,王建大叶父几岁,所以为兄。

王建的话,让叶余浑身都舒坦了起来。

这是要给他升职加薪的节奏啊,自己可是董事长的救命恩人,不,现在是他的父亲,但都一样,反正都是一家人,怎么也得给升的高一些吧。

拍卖公司在集团公司地位并不算什么,就是给他升到副总经理也不为过,公司好像真缺着一个副总。

等他当上副总,第一件事先把张朋那小子给开了,省的碍眼。第二就是要给李志成升官。

他们拍卖公司有财务部、业务部、人事部,会务部和保安部等部门组成,人数最多,最大的就是业务部,业务部下又分古代字画部、现代字画部、瓷器部、杂项部、玉器部等五个部门。

公司内,两个字画部最重要,人数也最多,原因特简单,董事长喜欢字画,拍卖公司成立的初衷就是帮董事长收集更多更好的字画,所以这两个部门最为重要。

叶余实习所在的是杂项部,李志成便是杂项部副主管,叶余想给他升的官是业务部副主任,等于连跳两级。

业务部主任这个位子,哪怕他当了副总也没有权利去安排,这是除副总外最重要的一个职位了。

“不,绝对不行!”

叶父神色突然变的严肃,王建愕然,叶余更是傻眼了。

“他只是一个实习生,而且太年轻,现在就给他搞特殊化,对他没有任何好处,王兄,真按照你想的来给他,那不是帮他,是害他啊!”

叶余这会快哭了,你还是不是我亲爹?

人家要提拔你儿子,你还反对,更何况,人家之所以这么对你,还不是你儿子的功劳,是你儿子做的这一切啊,你还真以为是你啊?

无奈,这些话他说不出来。

王建认真思考着,最后点头说:“你说的也是,我明白了,是我唐突了!”

叶父说的不无道理,事实上,王建真打算直接将叶余提到副总的位子上,毕竟拍卖公司在他们整个集团中并不算啥,让叶余去当个副总完全没问题。

但冒然走上高位,又有自己这份情谊在,对叶余这样一个刚毕业的年轻人来说,确实不见的是好事,很容易让人飘起来,真那样的话很可能会害了叶余,还是他的叶弟考虑周到。

这更加的证明,叶弟的品德高尚,并没有因为和自己的关系而想着牟利,让王建对他的敬佩又多了一分。

听王建这么一说,叶余就明白他想要的已经没了,现在反对都没用,自己爸的性子自己清楚,他反对只会更倒霉。

叶余只能心里安慰自己:亲生的,亲生的,这爹是亲生的,忍着吧。

王建吃了一顿非常开心的午餐,和叶父约定好时间一起去欣赏他的收藏,这才满意的离开。

王建和叶父有一个共同的爱好,那就是字画,叶父是喜欢写字,每天都要出去写上几个小时,王建则是喜欢欣赏,特别是古代字画,所以收藏了不少名家珍品,两人已经约好,明天叶父就去王建那里,好好的参观他的收藏。

共同的爱好,也是两人关系快速升温的一个原因。

王建一出来,外面的等着的人马上围了过来,包括叶余上司上司的上司,拍卖公司总经理侯超。

见到侯超,王建对他招了招手,让他和自己坐同一辆车,着实让他惊喜了一番。

最终的结果,是下午上班之前便快速通过的一个任命。

下午叶余去了公司,他没请假,现在不去也没人敢说他什么,但毕竟刚出这种事,这个时候翘班影响不好。

“玉器部副主管?”

刚到公司,叶余便收到了这份新的任命,他的新职务快速传遍整个公司。

王建考虑了很久,叶父说的话确实有道理,不能对叶余拔苗助长,但他也不能丝毫没有表示,适当的锻炼一下年轻人还是没有问题的,这才在询问侯超之后,给了叶余这样一个提拔。

提前结束实习期,转为正式员工,并且提升为玉器部副主管。

提前转正不算什么,转正也不过一个普通职员,起不到什么锻炼作用,一个副主管则最合适,第一这是副手,本身就是要帮着主管做事的。

第二副主管要做的事很多,比普通员工更容易锻炼人,等锻炼出来,他肯定还是要将叶余提拔上去。

就这样,下午的时候叶余从一个实习生变成了副主管,提拔神速。

“行啊,这么快就和我平级了,你小子以后飞黄腾达了,可别忘了我!”

李志成第一个来道贺,叶余正在收拾东西,对李志成压根没搭理,一个小小的副主管根本不是他想要的。他想给李志成提拔的官都比这个要大两级,不过这些话没必要再对李志成提了,他的官没提上去,李志成的自然也没了。

“嘿嘿,这就走了,以后记得常回来看看,这可是你的娘家!”李志成上前楼主叶余的肩膀,奸笑着。

“放心,以后我一天回来三回,天天来找你!”

叶余恶狠狠的瞪了他一眼,玉器部也属于业务部,办公区都在一起,相距也就十几米之远,在另一片的格子里,别说一天三回,十回都没问题。

对叶余的提升,除张朋外公司内的人基本没人有意见,都是在意料之中的事,叶余只是去当了玉器部副主管,倒是让很多人松口气,其中就包括李志成。

他真怕叶余一下子被提的很高,那样的话他都不知道以后该如何和叶余相处,这种事不是没有,毕竟他们是私企,被领导看中一下子提上去不稀罕。

收拾好东西,叶余当日下午便走马上任新的职务。

玉器部在其他拍卖公司算是个大部,一些拍卖公司甚至分为古玉,现代玉器等分部,还有一些拍卖公司,将珠宝和玉器合并,那规模更大。

很可惜,在他们这个拍卖公司不是这样,玉器部这些年一直都沦为老末,业绩最差的一个部门。

并非玉器部的人不努力,因为董事长爱好的原因,公司的整体战略一直都是字画第一,瓷器和木器、铜器第二,玉器只能可怜的沦为第三类。

受此影响,玉器部排名最后,能够理解。

为了安排叶余,总经理侯超也是煞费苦心。

玉器部虽然业绩不好,但他们业绩压力却是最小的,相对比起来也是比较舒适的一个部门,公司对他们基本没有任何太大的要求,在这个部门不累,况且有他在,叶余以后想要提升,那还是问题吗?

这样一来,叶余工作舒适,董事长满意,他是两边落好,一举两得。

“小叶,恭喜你!”

玉器部主管张东亮亲自将叶余从十多米外的杂项部,接到了他们角落里的玉器部这边来。

张东亮三十多岁,这玉器部主管做了五年,玉器部之前一直都没有副主管,叶余是公司第一个玉器部副主管。

至于叶余会不会对他的主管位置产生威胁,张东亮没一点的担心。

真威胁了更好,反正他是老员工,公司成立的时候就加了进来,也是总经理侯超的嫡系,只要不犯严重错误,公司公司必须再给他安排个新的职务,无论是哪,都不比他这个玉器部差。

他甚至巴不得叶余能接替他的位置,他在这个坑里面也是呆够了,早就想调走。

“多谢张主管!”

该有的礼貌还是要有,怎么说都是自己上级,叶余以前就认识张东亮,但不熟悉,毕竟平时打交道不多。

“来,我给你介绍咱们玉器部的同事!”

张东亮热情的将叶余拉过来,玉器部加上他一共有五个人,比杂项部足足少了一半的人,可以看出玉器部在公司的地位。

不过这几个同事他还真不太熟,最多也就是见了面,知道在一个公司工作。主要是他们经常在外跑,加上玉器部在公司地位尴尬,又自我封闭不愿意出来,所以一直到现在,叶余都不知道他们的名字。

张东亮刚说完,一个一米六个子的男生便主动走上前,自我介绍:“叶主管好,我叫杨伟,以后请多多指教!”

“杨伟?”

叶余眼角一跳,嘴里重复了一遍,杨伟身边的一个男生突然咧嘴笑了起来。

他这一笑,叶余恍然,杨伟?阳痿?

这名字,够个性。

“你好意思笑我,你以为你名字多好?朱逸群,把你名字多读几遍试试?”

杨伟显得有些恼怒,不等张东亮或者身边同事自己介绍,就把他的名字说了出来。

朱逸群?

叶余还真读了几遍,瞬间呆在了那里,猪一群?能起这名字的父母,那也是人间极品啊。

张东亮一直笑眯眯的,玉器部人不多,而且名字都有个性,以至于他们也不愿意和公司其他同事打交道,这也是他们自我封闭的最大原因。

“小叶,这位是咱们部门唯一的女生……”张东亮走到第三人面前。

“主管,能不说我大名吗?”那女生还没等张东亮介绍,主动提了句,然后看着叶余,快速说道:“叶主管您好,我叫小月,以后请多多指教!”

不让说大名,这是什么情况?难不成他叫小月月?那位可是更极品的人。

“小月,这就是你的不对了,叶主管毕竟是你上司,连你大名都知道成何体统,放心,叶主管不是大嘴巴的人,更不会随意叫你的大名!”

张东亮笑的更灿烂了,一旁已经介绍过的杨伟和朱逸群,也是憋不住的想笑。

小月脸变的通红,最后双手合十,对叶余尴尬的说到:“叶主管,我姓赖,名月京,您以后只要叫我小月就成,无论如何,千万不要叫我大名,拜托哦!”

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